#HRC15yearstogether
#iocero
BUILDING FUTURE
SHAPERS
L’HRC Meeting 2020 sarà il più grande laboratorio interattivo dell’anno che coinvolgerà le oltre 400 aziende del Network ponendo al centro il perfetto connubio tra Sport & Management.
Appuntamento che si svolgerà presso il Forte Village, l’incantevole angolo della Sardegna premiato come migliore Resort al mondo dove la Community avrà modo di dialogare con sportivi di rilievo mondiale, top speaker e manager illuminati che stanno introducendo nuovi modelli di leadership per cambiare le organizzazioni.
Utilizzeremo la metafora dello sport per affrontare temi di management quali leadership diffusa, self empowerment, resilienza, adattamento alla strategia e vision, grazie alla straordinaria opportunità di confronto con talenti assoluti come Alessandra Sensini, Margherita Granbassi, Tania Cagnotto, Gianlorenzo Blengini, Flavia Pennetta, per apprendere come traslare i valori dello sport nelle proprie organizzazioni.
Appuntamento che sarà anche occasione per festeggiare i 15 anni della Community che ha avuto il suo debutto nel lontano 2005 proprio al Forte Village, suggestiva location di aggregazione e contaminazione del Network, in cui tutto è iniziato.
Step up your game!
PROGRAMMA
LIVE THE MEETING
VENERDÌ 9 OTTOBRE
14.00 – 19.00 Arrival & guest check in
16.30 – 18.30 STEERING COMMITTEE GLOBAL INNOVATION ACADEMY
Visioni e strategie in un momento di confronto tra i principali player del nostro paese.
15.30 – 19.30 TEST DRIVE EXPERIENCE
Cogli l’opportunità esclusiva di godere di un emozionante test drive nello splendido scenario sardo costellato da calette paradisiache e dune di sabbia bianca.
15.30 – 18.30 STAFF MEETING
In occasione dell’HRC Meeting 2020 la Community offre l’opportunità di coinvolgere e far partecipare la tua azienda per uno staff meeting a livello corporate e avere la partecipazione esclusiva degli sportivi presenti all’evento.
15.30 – 18.30 STEERING COMMITTEE MEETING AND AWARDS L&D
HRC L&D realizza il suo primo Steering Committee per fare il punto su Job Shadowing™ e sui progetti di Net Learning. La nuova frontiera di apprendimento che sarà oggetto del libro redatto da tanti colleghi coinvolti in questo progetto e che verrà presentato allo Steering Committee e a tutti i partecipanti all’ HRC Meeting 2020.
15.30 – 18.30 STEERING COMMITTEE MEETING AND AWARDS FUNDTRAINING
HRC FundTraining ha il piacere di invitarti ufficialmente, venerdì 15 Maggio, al primo appuntamento del #2030PeoplePlanet Steering Committee, riservato ai relatori dello stesso, per conoscere i dati dell’osservatorio OCSE sullo stato di avanzamento dei 17 SDGs ONU Agenda 2030, per condividere le best practice aziendali e definire insieme le azioni da porre in essere insieme agli stakeholder.
20.00 Welcome dinner
SABATO 10 OTTOBRE
09.00 Opening
CEOforLIFE
Giordano Fatali Founder & President HRC GROUP
09.15 Keynote Speech
IL CORAGGIO DELL’INNOVAZIONE
Mauro Caruccio Amministratore Delegato TOYOTA MOTOR ITALIA
09.35 Keynote Speech
09.50 Keynote Speech
10.05 Interview Business & Sustainability
10.30 Round Table
11.15 – 13.15 IN AULA CON – PARALLEL MASTERCLASSES:
ONBOARDING
WELFARE E CORPORATE WELL-BEING
LEARNING EXPERIENCE
AGILITY
CHANGE MANAGEMENT
13.30 HRC Lunch
15.30 – 17.30 IN CAMPO CON – SPORT SESSIONS
17.30 – 19.30 Leisure time
20.00 Official dinner
21.30 Show time con HRC
23.30 #HRC15yearstogether Party
SABATO 10 OTTOBRE
11.15 / 13.15
IN AULA CON
PARALLEL MASTERCLASSES
ONBOARDING:
Per un’organizzazione l’onboarding è fondamentale perchè da questo processo dipende il successo o il fallimento dell’esperienza di un dipendente in azienda. La tecnologia è sempre più a supporto di tale meccanismo semplificando il processo amministrativo, aumentando l’efficacia della formazione e fornendo i giusti insight ai neoassunti. Quali frontiere per un processo di onboarding eccellente?
A cura di Nicola Rossi Country Manager MONSTER ITALIA
WELFARE E CORPORATE WELL-BEING:
Stile di vita, alimentazione, attività fisica, gioco, ambiente di lavoro e benessere psicofisico dei dipendenti.
Le nuove sfide sul campo delle aspettative e dei bisogni delle persone.
La capacità di ascoltare e capire, conoscere i propri dipendenti ed individuarne i needs è la chiave del successo in ottica di attraction e retention.
A cura di Paolo Gardenghi Responsabile Area Welfare Aziendale UP DAY
LEARNING EXPERIENCE
Hai il Digital Learning Factor?
I processi di apprendimento sono ormai pervasi da tecnologie, nuovi linguaggi, strumenti e tecniche disruptive di ingaggio e coinvolgimento.
La motivazione ad imparare è personale ma il contesto è condiviso seppur vissuto con abilità e stili differenti.
Proviamo insieme ad essere i registi e veri protagonisti di una nuova Learning Experience di successo, che parte dalla consapevolezza e aggiunge la creatività che c’è in ognuno di noi.
A cura di Vittorio Zingales CEO ALTAFORMAZIONE
AGILITY:
time and place of work in the digital era
Lo sviluppo delle nuove tecnologie ha mutato e muta ogni giorno di più il mercato del lavoro, tanto da indurre gli studiosi a rivedere radicalmente le categorie classiche del rapporto di lavoro subordinato. Sempre di più tempi e luoghi di esecuzione della prestazione vanno riconsiderati con una visione dinamica ed evolutiva che trova nel lavoro agile un paradigma ineludibile che ben sintetizza l’esigenza dei lavoratori di operare con inedite forme di conciliazione tra esigenze di vita e lavoro e delle imprese di coniugare flessibilità organizzativa, efficienza e risparmio di costi fissi.
A cura di Federica Paternò Partner TOFFOLETTO DE LUCA TAMAJO
CHANGE MANAGEMENT:
Governare l’asset strategico in era digitale
La trasformazione digitale per essere efficace necessita di un cambiamento che coinvolga sia l’adozione di nuovi applicativi e tecnologie che
nuove strategie, comportamenti e obiettivi.
Le persone sono l’asset strategico aziendale: modificare il mindset permetterà di assicurarsi la buona riuscita del cambiamento.
La sinergia tra uomo e nuove tecnologie è la chiave di successo per una trasformazione digitale che traghetti l’azienda nel futuro.
Uomo e tecnologia non si sommano ma si moltiplicano.
A cura di Gabriele Molteni Founder & CEO ARCA24
BUILDING FUTURE
SHAPERS
Roberto Coita
Chief Human Capital Officer
BANCA MPS
Dario Gallinari
Executive Vice President Hr, Organisation and Services for Personnel
SAIPEM
Claudio Colombi
Corporate HR Director
COESIA
Paola Boromei
Executive Vice President HR & Organization
SNAM
Gianluca Perin
Chief HR and Organization officer
GENERALI ITALIA
Ilaria Maria Dalla Riva
Direttore Risorse Umane e Organizzazione
VODAFONE ITALIA
Fabrizio Rutschmann
Chief HR Officer
PRYSMIAN GROUP
Roberta Segalini
EMEA HR Director Integrated Supply Chain,
Quality and Consumer Services
WHIRLPOOL EMEA
ONBOARDING
Marina Irace
Group HR Director
ALMAVIVA
Paolo Le Pera
HR Director
PHILIPS MORRIS
Massimiliano Maffioli
Chief People Office
MCDONALD’S ITALY
Tiziana Mennuti
HR&Legal Director
RADIO DIMENSIONE SUONO
TESTIMONIAL
Margherita Granbassi
Campionessa Mondiale ed Europea di
Scherma
TECHNICAL OVERVIEW
Nicola Rossi
Country Manager
MONSTER ITALIA
WELFARE
E CORPORATE
WELL-BEING
Serena Rossi
Head of HR Italy
STRYKER
Stefano Zanetto
Direttore del Personale
VITTORIA ASSICURAZIONI
Giampiero Tufilli
Chief HR Officer
ZTE ITALIA GROUP
Sara Callegari
HR, HSE, GS DIRECTOR
ENGIE ITALIA
TESTIMONIAL
Gianlorenzo Blengini
Allenatore Nazionale Italiana
Pallavolo Maschile
TECHNICAL OVERVIEW
Paolo Gardenghi
Responsabile Area Welfare Aziendale
UP DAY
LEARNING
EXPERIENCE
Raffaella Temporiti
HR Managing Director
ACCENTURE
Fabio Comba
HR Director
KPMG ADVISORY
Gabriele Belsito
HR Director Europe-Italy
AUTOGRILL
Guido Stratta
Head of HR Development, Training,
Recruiting and Senior Executives
ENEL
TESTIMONIAL
Tania Cagnotto
Campionessa Mondiale di
Tuffi
TECHNICAL OVERVIEW
Vittorio Zingales
CEO
ALTAFORMAZIONE
AGILITY
Emiliano Maria Cappuccitti
HR Director
COCA-COLA HBC ITALIA
Roberto Zecchino
Vice President HR
ROBERT BOSCH
TESTIMONIAL
Alessandra Sensini
Campionessa Olimpionica di
Windsurf
TECHNICAL OVERVIEW
Federica Paternò
Partner
TOFFOLETTO DE LUCA TAMAJO
CHANGE
MANAGEMENT
Marilena Dalla Patti
Senior Director, HR, Global Finance
CARLSON WAGONLIT
Gianfranco Chimirri
HR&Communication country Director
UNILEVER
Maurizio Bodano
HR Director
RICHEMONT ITALIA AND GREECE
Stefano Veronesi
Group HR Director
GRUPPO ITAS ASSICURAZIONI
Amelia Parente
HR & Communications Director
ROCHE
TESTIMONIAL
Flavia Pennetta
Campionessa US OPEN 2015
Tennis
TECHNICAL OVERVIEW
Gabriele Molteni
Founder & CEO
ARCA24
SABATO 10 OTTOBRE
15.30 / 17.30
IN CAMPO CON
SPORT SESSIONS
Gianlorenzo
Blengini
Allenatore Nazionale Italiana Pallavolo Maschile
Tania
Cagnotto
Campionessa Mondiale di Tuffi
Margherita
Granbassi
Campionessa Mondiale ed Europea di Scherma
Flavia
Pennetta
Campionessa US OPEN 2015 Tennis
Alessandra
Sensini
Campionessa Olimpionica di Windsurf
SPEAKER
GIANLORENZO BLENGINI
Cresciuto sotto la guida del mito di Julio Velasco ha poi lavorato come assistente di Mauro Berruto nella Pallavolo Torino nel campionato di serie A2 2000-01. Nella stagione 2009-2010 debutta come primo allenatore in serie A2 alla guida di Santa Croce dove conquista la Coppa Italia di categoria.
Nel 2015 viene prima nominato allenatore della Lube Volley e poi commissario tecnico della nazionale italiana maschile con il compito di guidare l’Italia nella World Cup 2015, nel Campionato Europeo 2015 e ai Giochi olimpici di Rio 2016.
TANIA CAGNOTTO
È la prima italiana di sempre ad aver conquistata una medaglia d’oro mondiale nei tuffi.
Su un trampolino quella con Francesca Dallapè è una sintonia vincente: da anni le tuffatrici, nel sincronizzato, tra le più forti al mondo.
Il Palmares di Tania conta 2medaglie Olimpiche, 10 Titoli Mondiali, 22 Titoli Europei e 49 Titoli Italiani.
Nel sincronizzato 1 medaglia Olimpica, 2 Titoli Mondiali, 11 titoli Europei.
MARGHERITA GRANBASSI
Ex schermitrice e conduttrice televisiva italiana. Fiorettista, vanta due bronzi olimpici vinti ai Giochi del 2008 sia nell’individuale che a squadre. Medaglia di bronzo individuale e medaglia di bronzo a squadre alle Olimpiadi di Pechino 2008, cinque ori collezionati ai Mondiali di Torino 2006 e come squadra a New York 2004 e Antalia 2009 e anche due argenti: uno individuale ai Mondiali di San Pietroburgo 2007 e di squadra sempre nello stesso anno e a Torino 2006. Ancora due medaglie d’oro agli Europei di Coblenza 2001 e Zalaegerszeg 2005 più tre medaglie di bronzo: la prima individuale a Gand 2007 e due di squadra a Copenhagen 2004 e Gand 2007.
FLAVIA PENNETTA
Vincitrice degli US Open 2015, è stata la seconda italiana di sempre a essersi aggiudicata un torneo del Grande Slam, battendo la connazionale Roberta Vinci in una storica finale tutta italiana e diventando a 33 anni la tennista più anziana di sempre ad aggiudicarsi il primo Slam della carriera.
Nel corso della carriera ha vinto 11 tornei WTA in singolare ed è stata anche la prima tennista italiana ad entrare nella top ten della classifica mondiale WTA Tour.
Si è inoltre aggiudicata quattro volte la Fed Cup con l’Italia nel 2006, 2009, 2010 e 2013, successi grazie ai quali è stata premiata dal CONI con il collare d’oro al merito sportivo.
ALESSANDRA SENSINI
È un’ex velista italiana, olimpionica di windsurf nella classe Mistral ai Giochi di Sydney 2000. In altre tre edizioni ha vinto un argento e due bronzi. Il suo medagliere è ulteriormente arricchito da quattro ori e tre argenti ai Mondiali e cinque ori, tre argenti e un bronzo agli Europei. Ha partecipato al reality televisivo “Pechino Express”. Dopo il ritiro del 2014, diventa direttore tecnico della Nazionale giovanile di Vela.
ORGANIZZA IL TUO
STAFF
MEETING
PARTECIPA CON I TUOI COLLABORATORI PER REALIZZARE UN HR STAFF MEETING COUNTRY NAZIONALE
COINVOLGI TUTTA LA TUA AZIENDA PER UN HR STAFF MEETING A LIVELLO CORPORATE
COINVOLGI I TUOI COLLEGHI HR DIRECTOR DELLA TUA AZIENDA, CON SEDI ALL’ESTERO, PER UN HR COMPANY MEETING INTERNAZIONALE
Organizza
il tuo
Staff Meeting 2020
FORTE VILLAGE RESORT
Cogli l’opportunità di far partecipare tutta la tua Direzione HR all’evento con costi estremamente contenuti e realizzare così il tuo staff meeting
LA QUOTA COMPRENDE:
• Voli A/R nazionali (Roma/Cagliari e Milano/Cagliari) tra quelli messi a disposizione da HRC
• Trasferimento A/R da/per l’aeroporto di Cagliari per il 09 e il 11 ottobre
• Full board accommodation (3 giorni/2 notti)
– Welcome dinner 09 ottobre
– Breakfast 10/11 ottobre
– Business lunch 10 ottobre
– Official dinner 10 ottobre
• 1 meeting room attrezzata disponibile per venerdì 09 ottobre 2020 (facoltativa e richiede un minimo di 6 pax)
• Partecipazione alla conferenza di sabato 10 ottobre 2020
• Partecipazione a workshop di approfondimento con la presenza degli speaker sportivi
• Partecipazione ad attività sportive e momenti di networking organizzati da HRC
• Possibilità di portare accompagnatori nel rispetto del principio del Work Life Balance, con tariffe agevolate
FINANZIA LA PARTECIPAZIONE AL MEETING HRC 2020
FORTE VILLAGE CON I FONDI INTERPROFESSIONALI
*contattaci per eventuali richieste travel diverse da quelle messe a disposizione da HRC