10 Marzo 2022 
BAKER HUGHES - Florence Learning Center
10 Appuntamenti mensili dedicati a rappresentare i trend principali dell’HR attraverso la raccolta e condivisione delle practices dei diversi Manager Today delle Community verticali Equity, Diversity & Inclusion | People Care, Welfare & Wellbeing | Talent Acquisition | Learning & Development e il contributo tecnico delle principali società di consulenza/servizi.
Il format TRENDS è ospitato dalle aziende del network e costituisce il principale osservatorio su come le organizzazioni stanno evolvendo.
AGENDA
11:00 – 12:00 Sessione dedicata ad approfondire spunti di riflessioni raccolti e individuarne di nuovi, grazie al contributo di autorevoli speaker e del technical partner.
L’IMPORTANZA DEL “COME” NELLA LEADERSHIP
Gabriele Franceschini Executive Global Human Resources Director BAKER HUGHES
LA RESPONSABILITÀ DELLE SCELTE NEL PROPRIO PIANO DI SVILUPPO
Simona Galli Responsabile Formazione FINDOMESTIC
COFFEE ON THE STAGE, PEOPLE CIRCLES IN ELI LILLY
Rachele Donati HR Associate Director ELI LILLY
LA PEOPLE STRATEGY NELL’EMPLOYEE JOURNEY
Pasquale Padula Head of Sviluppo & Change Management ACEA
LEARNING & DEVELOPMENT 4.0
Claudio Mennini Chief Revenue Officer GIUNTI PSYCHOMETRICS
12:00 – 12:45 Partecipa attivamente al Lab, dove potrai lavorare con i colleghi per individuare e condividere soluzioni e proposte concrete.
12:45 – 13:00 Assegnazione del premio 🏆HRC INNOVATOR AWARDS 🏆 ai manager che hanno accolto l’opportunità di open collaboration, sperimentando un nuovo modo di lavorare grazie alla metodologia integrata nella social platform di MyHRGoal.com
I vincitori di questa Community:
Ilaria Bottaro KONICA MINOLTA BUSINESS SOLUTION ITALIA
Francesco Chiapperini SIRTI
Riccardo Marzoli WHIRLPOOL EMEA
Francesca Micheli NTT DATA ITALIA
Roberto Pascolati WEBASTO
Per maggiori informazioni scrivi a eventi@hrcigroup.com
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