Equity, Diversity & Inclusion TRENDS

AGENDA

11:00 – 12:00 Sessione dedicata ad approfondire spunti di riflessioni raccolti e individuarne di nuovi, grazie al contributo di autorevoli speaker e del technical partner

DALL’INTEGRAZIONE ALL’INCLUSIONE
Simona Morandi HR Director IRIDEOS

EQUALITY&INCLUSION IN P&G: DA LEVA ORGANIZZATIVA A CORE BUSINESS STRATEGY
Lucia Melcore HR Director Equality & Inclusion Europe P&G

LA DIVERSITÀ È UN DATO DI FATTO, L’INCLUSIONE È UNA SCELTA ATTIVA: IL PERCORSO ACEA
Jlenia Sassi Head of Training & Recruiting ACEA

COSA VUOL DIRE DAVVERO INCLUSIONE PER LA FONDAZIONE POLICLINICO GEMELLI?
Annarita Palmieri HR Staff Training POLICLINICO GEMELLI

STRUMENTI DI WELFARE AZIENDALE PER PROMUOVERE UNA CULTURA INCLUSIVA IN AZIENDA
Andrea Verani Masin Direttore Commerciale DOUBLEYOU

12:00 – 12:45 Partecipa attivamente al Lab, dove potrai lavorare con i colleghi per individuare e condividere soluzioni e proposte concrete.

12:45 – 13:00 Assegnazione del premio 🏆HRC INNOVATOR AWARDS 🏆 ai manager che hanno accolto l’opportunità di open collaboration, sperimentando un nuovo modo di lavorare grazie alla metodologia integrata nella social platform di MyHRGoal.com

I vincitori di questa Community:

Fabiana Carioli GRENKE ITALIA
Tamara Gattus ATLANTIC TECHNOLOGIES
Antonio Merola AUTOSTRADE PER L’ITALIA
Luca Canducci CLASS EDITORI
Annarita Palmieri POLICLINICO GEMELLI

Per maggiori informazioni scrivi a eventi@hrcigroup.com