OCTOBER 5th – 9th

UPSKILLING WAY: THE SKILLS FOR A NEW AND BETTER WORKING LIFE
*Copy and share the link to give to all the manager and colleagues of your company the opportunity to enroll to the weekly training sessions.
? REGISTER HERE ?
OCTOBER 5th – 9th from 10AM to 11AM – UPSKILLING WAY: THE SKILLS FOR A NEW AND BETTER WORKING LIFE
05/10/2020

SMART LEADERSHIP – “LE INTELLIGENZE RELAZIONALI”
«Leadership is not a position, it’s a mindset», We are all leaders, F. Arnander
Attraverso il confronto e l’ampliamento della prospettiva trasformazionale e multidimensionale esploriamo le modalità differenti che impattano sul proprio autosviluppo, sulla cultura aziendale e sulla fiducia organizzativa, sostenendo i rapporti con e tra le persone in ogni forma
Simona Innocenti Integrated Project Solution Senior Consultant HRC L&D
Liliana Selva Master Trainer EQ Biz by Six Seconds
Maurizia Cacciatori HR Speaker e Campionessa Nazionale Italiana Volley
06/10/2020

SMART – “AGILITÀ: RE-START PERSONALE ED ORGANIZZATIVO”
Dalla dimensione reattiva a quella proattiva del lavoro attraverso i metodi Agili, creati per consentire di affrontare scenari dove il livello di incertezza è alto, per esplorare la fattibilità di un risultato attraverso brevi cicli di lavoro e per sviluppare organizzazioni collaborative
Luca Gelmetti Practice Manager Innovation & Industry 4.0 Senior Consultant
Max Monaco Life e Business Coach, ultramaratoneta ed esperto di sport e nutrizione
07/10/2020

STORYTELLING AI TEMPI DEL COVID 19 – “CALIBRA E RACCONTA”
L’«impresa narrativa» è uno strumento per arrivare ai propri interlocutori non solo attraverso il marketing e la pubblicità, ma anche tramite il management. Attenzione, credibilità ed efficacia nei confronti dell’interlocutore sono dinamiche cruciali da tenere in considerazione.
Paolo Longhi Amministratore Delegato HRC L&D
Marco Liorni Conduttore televisivo, radiofonico e autore televisivo
08/10/2020

SAFETY & SECURITY CULTURE – “LA CULTURA DELLA SICUREZZA E GESTIONE DELLO STRESS IN UFFICIO E IN SMART WORKING”
La cultura organizzativa e della sicurezza rappresenta una componente essenziale nella conduzione dell’impresa. La capacità di gestire vecchi e nuovi rischi costituisce un fondamentale elemento di Business Continuity.
Simona Innocenti Integrated Project Solution Senior Consultant HRC L&D
Luca Gelmetti Practice Manager Innovation & Industry 4.0 Senior Consultant
Mike Maric Medico e Docente Universitario, Coach di Medagliati Olimpici e Campione del Mondo di Apnea
09/10/2020

PURPOSE & VALUE – “SOSTENIBILITÀ STRATEGICA E CON-RESPONSABILITÀ”
Esplorare la geografia valoriale dell’azienda nell’ecosistema economico per guidare il cambiamento verso un’organizzazione “purpose driven”.
Marco Parenti Esperto del cambiamento. Coach e consulente aziendale in innovazione e cambiamento sostenibile
Riccardo Pittis EX Giocatore di Basket, Mental Coach e Keynote Speaker